2025年，神特公司黨支部將堅(jiān)持用改革精神和嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)管黨治黨，推動落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任，縱深推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì)反腐，緊緊圍繞公司的發(fā)展目標(biāo)任務(wù)，找準(zhǔn)紀(jì)檢監(jiān)察工作的著力點(diǎn)和切入點(diǎn)，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，為推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

強(qiáng)化政治監(jiān)督，筑牢“防腐墻”。要聚焦貫徹二十屆三中全會精神、集團(tuán)黨代會和職代會確定的重點(diǎn)工作，緊貼公司生產(chǎn)經(jīng)營和三期工程投產(chǎn)等重點(diǎn)任務(wù)，因時(shí)因勢因地明確監(jiān)督內(nèi)容，健全政治監(jiān)督任務(wù)清單。加強(qiáng)對權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督制約，確保政令暢通、令行禁止。開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)督促整改。

做實(shí)日常監(jiān)督，吹響“監(jiān)督哨”。拓寬日常監(jiān)督途徑，注重運(yùn)用走訪調(diào)研、談心談話等方式，堅(jiān)持懲前毖后、治病救人。制定《神特公司黨支部關(guān)于加強(qiáng)日常監(jiān)督實(shí)施辦法》，引入積分制考核，推動日常監(jiān)督工作制度化、規(guī)范化。動態(tài)開展廉潔風(fēng)險(xiǎn)排查治理，聚焦財(cái)務(wù)、物資采購、工程項(xiàng)目等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，逐項(xiàng)列出廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，提出具體防控措施并有效落實(shí)。

強(qiáng)化紀(jì)律意識，擦亮“探照燈”。準(zhǔn)確運(yùn)用“四種形態(tài)”，要堅(jiān)持抓早抓小、防微杜漸，綜合運(yùn)用提醒談話、批評教育等方式，及時(shí)糾正苗頭性、傾向性問題。深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，采取多種形式“打招呼”、明紀(jì)律，打好“預(yù)防針”，引導(dǎo)黨員干部自覺在思想上自警、行動上自律，不斷強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩意識。（劉嫚嫚）